案例回顾

50岁的胡某家住巢湖市槐林镇，自2020年1月起一直在巢湖市某渔网厂上班。9月7日上午7点，胡某在上班途中不慎发生交通事故，被翟某驾驶的小型普通客车撞倒。经巢湖市交警大队认定：胡某无责任，翟某负全部责任。后期治疗结束后，胡某向某渔网厂索要工伤赔偿，但渔网厂老板认为，胡某并非在工作时间、工作场所内因工作受伤，所以不能算工伤，拒绝赔偿。

由于家庭困难，胡某遂申请法律援助维护自身合法权益，巢湖市法律援助中心经审查后认定，胡某符合法律援助案件受理条件，立即指派律师与其对接。后经律师调解，胡某与某渔网厂老板达成协议：渔网厂赔偿胡某32000元。

专家点评

根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

本案中，胡某在上班途中意外遭受交通事故伤害，巢湖市交警大队也认定在事故中其无责任，故胡某适用《工伤保险条例》第十四条第6款规定，可认定为工伤。因此，渔网厂老板以胡某非工作时间和场所内，非因工作原因而受伤为由拒绝工伤赔偿是不符合法律规定的。

专家提醒

工伤保险赔偿与第三人交通事故侵权赔偿属两种不同的法律关系。因此，承担赔偿责任的主体不同。我国法律并没有禁止职工在下班途中发生交通事故后，同时主张工伤赔偿与第三人侵权赔偿的情形，但是需要注意的是，在交通事故中已经赔偿了医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费的，应当在工伤赔偿中将重合部分予以扣除。