一、总则
1、安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事,落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。为了进一步贯彻落实 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化各级安全生产责任制,确保安全生产,特制定本制度。
2、企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人,要贯彻管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则,企业的各级领导人员和职能部门,必须在各自工作范围内,对实现安全生产负责。
3、安全生产人人有责,公司的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责,实现全员安全生产责任制。
二、各部门人员安全职责
1、总经理安全职责
1.1 公司总经理是公司安全生产的第一责任者,对公司的安全生产负全面领导责任。
1.2 认真执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和上级有关规定,并负责组织贯彻落实。
1.3 组织健全公司各级生产责任制,并组织落实。
1.4 将安全生产、文明施工列入公司重要议事日程,定期研究安全工作。
1.5 主持公司安全领导小组的工作。对公司安全生产管理体系的建立和健全负责。
1.6 审定公司年度安全工作目标计划。
1.7 主持召开公司安全工作会议,分析、研究并部署公司安全生产、文明施工工作。
1.8 审批公司年度安全技术措施计划,确保公司安全技术措施经费的提取和使用。
1.9 搞好员工劳动保护,为员工购买工伤保险。
1.10 组织公司安全大检查,及时解决检查中发现的重大问题。
1.11 组织、制定并实施本单位的安全生产事故应急救援预案,及时、如实报告生产安全事故。
1.12 按“三不放过”的原则,组织重伤和死亡事故的调查处理工作,审批“重伤事故调查报告书”。
2、财务部安全职责
2.1认真贯彻执行国家关于企业安全技术措施经费提取使用的有关规定,做到专款专用,并监督执行,切实保证对安全生产的资金投入,保证安全技术措施和隐患整改项目费用到位。
2.2审查企业经营计划时,要同时审查安全技术措施计划,并检查执行情况。
2.3把安全管理纳入经济责任制,分析企业安全生产经济效益,支持开展安全生产竞赛活动,审核各类事故费用支出。
2.4对安全技术、劳动保护、防尘、防毒、防暑降温、安全教育培训等所需费用不得削弱。
2.5对不符合国家安全标准的劳动保护用品有权拒绝报销。
3、采购主管安全职责
3.1负责按计划采购各种劳动保护用品和安全技术措施所需的设备、材料、仪器、仪表等,并保证其质量可靠。
3.2对采购的器材、设备、防护用品、器具必须有验收记录制度,并对上述产品的质量负责。
3.3对生产所需的化学物品、采购时必须了解其物理化学性能,以及安全使用和储运要求,并索取书面资料。
4、行政部安全职责
4.1协助公司领导贯彻上级有关安全生产规定,及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料并存档备查。
4.2做好本企业安全生产会议记录,对安全生产主管部门的有关文件、材料及时组织汇审、打印、下发并存档备查。
4.3对新招工人要组织三级安全教育和资格审核,保证提供的人员具有一定的安全素质。
4.4协助有关部门定期进行安全教育。配合相关部门做好全体员工、班组长、管理干部的安全培训、特种作业人员的培训、考核与取证工作。
4.5掌握公司主要生产过程的火灾特点,经常深入基层监督检查火源、火险及灭火设施的管理,督促落实火险隐患的整改,确保消防设施完备和消防道路通畅。
4.6认真落实国家和省、市有关劳动保护的法规,严格执行有关人员的劳动保护待遇,并监督实施情况。
4.7把安全工作业绩纳入员工绩效考评和干部晋级、奖励考核的内容。
5、生产部安全职责
5.1认真贯彻执行安全生产的各项规定,在计划、布置、检查生产的同时,必须同时计划、布置、检查安全工作和劳动保护工作。编制生产计划的同时考虑安全技术措施,实施检查生产计划时,应同时实施检查安全措施计划。
5.2安排生产任务,制订劳动强度时要合理,要考虑生产设备的承受能力,有节奏地均匀地生产,控制加班加点,严禁违章指挥。
5.3在生产中出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,防止事态扩大,并通知有关主管部门共同处理,认真做好记录。
5.4做好车间定置管理工作。参与安全生产大检查,随时掌握安全生产动态。
5.5各种物资分别堆放,特别是对易燃、易爆和有毒、剧毒物品应严格管 理,安全责任制必须明确,人员必须进行安全技术培训并考核合格。
5.6负责管理好本处所属的交通工具并保证其安全运行。对运输工具、车辆和驾驶人员严格管理,督促有关人员对车辆的维护保养。定期对驾驶人员进行安全教育、考核,配合设备部门做好厂内车辆检审工作。
5.7负责公司设施设备的管理,建立健全各种设备设施(包括特种设备、安全防护装置、防尘防毒设施等)台帐。
5.8负责制订、修订各类设备设施的操作规程和管理制度,并监督检查执行情况。
5.9负责编制设备大、中修计划并实施。同时安排安全技术措施项目和安全设备设施的检修计划,做好设备改造、检修中的环境、安全保护措施。
5.10负责全厂供电管理;协调与供电部门的关系,分配各部门的用电及安全。负责对临时线路进行审核。负责组织电气安全检查并督促隐患的整改。
5.11进行机械设备安装时,必须符合安全卫生要求,迁移或改装机器设备后将原有的安全防护装置照样安好,所有机器安全防护装置应配置齐全。
5.12负责特种设备的建档、注册登记备案,负责建立设备事故应急救援预案。
5.13负责设备事故的分析、调查和处理工作。
6、市场部安全职责
6.1按谁主管谁负责的原则,对销售部门的安全工作负责。
6.2组织制定、修订和审批销售部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程,组织实施,并监督检查执行情况。
6.3贯彻“五同时”原则,保证供应的原材料、设备、备品、配件等的质量符合国家标准,因质量问题造成事故,负责追究有关人员的责任。
6.4组织或参加销售部门上报的事故调查处理。销售部门发生事故时,向公司汇报。
6.5组织销售部门的安全大检查,落实重大事故隐患的整改。
6.6负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。
6.7定期参加公司召开的安全生产工作会议,分析公司安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。
7、库房的安全职责
7.1做到库房管理科学化,物品保管保养符合技术质量要求。基础管理工作坚持“安全第一”的原则。
7.2坚持“十不”内容和“四防”方针。十不:不锈、不潮、不冻、不腐、不霉、不变、不坏、不混、不燥。四防:防火、防盗、防水、防事故。
7.3库内严禁烟火,在明显地点应有警惕标志。
7.4根据库存物品的性质分类存放,特别危险的物品必须单独存放。
7.5加强物资入库验收和检查制度。
7.6熟悉各类灭火器的操作,了解各种物品的性能,准确掌握其灭火方法。
8、中层领导干部安全职责
8.1组织对新工人进行车间安全教育和班组安全教育;对员工进行经常性的安全思想、安全betway必威官方网站 和安全技术教育并定期组织安全技术考核。对违反安全制度和规程的员工有责任制止和教育。
8.2经常和定期组织安全检查(原则上每月不得少于一次),及时消除不安全隐患和采取防范措施,保证生产设备、安全装置、消防设施、防护器材等处于完好状态,并教育职工加强维护,正确使用。
8.3有权拒绝违反安全规章制度的生产指令。
8.4正确贯彻执行劳保用品、防暑饮料发放标准的规定,做到合理发放。
8.5合理安排生产,不得随意加班加点,强令员工违章作业。
8.6发生事故,应首先抢救伤员,并保护好现场、设备、物资,然后及时组织有关人员对事故进行调查分析,做到“四不放过”。
9、班组长安全职责
9.1组织职工学习、贯彻执行公司和车间有关安全生产的规章制度。
9.2对本班组员工进行班组安全教育。
9.3定期组织安全活动,认真执行交接班制度,做到班前讲安全,班中检查安全,班后总结安全。
9.4组织班组员工对生产设备、工、夹量具和安全防护设施经常进行维护保养,使之保持良好状态;做好班前班后安全检查,发现事故隐患要及时设法排除,若班组无法解决应立即报告本单位领导及有关部门。
9.5严格劳动纪律,正确佩戴劳动防护用品,不违章指挥,有权制止一切违章作业,督促小组员工正确穿戴和使用劳保用品。
9.6发生事故应立即组织抢救,保护现场,并立即报告本单位领导,事后要配合有关部门对事故进行调查分析,坚持“四不放过”原则。
10、员工个人安全职责
10.1认真学习和执行劳动保护、安全生产的政策、法令、法规以及公司和本单位有关安全的规章制度。
10.2树立“安全生产,人人有责”思想,关心本单位、本班组的安全生产工作,积极参加安全生产活动。
10.3认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。
10.4精心操作,严格执行工艺规程和安全操作规程,遵守纪律,记录清晰、真实、完整。
10.5按时巡回检查,准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。
10.6认真维护保养设备,发现缺陷及时消除,并做好记录,保持作业场所清洁。
10.7正确使用安全设备和个人防护用品;不违章作业;有权拒绝违反安全规程的指令;有权劝阻和制止他人的违章作业,发现不安全情况应及时报告单位领导。
10.8正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态,如发生事故应正确处理,积极参加抢救,及时、如实地向上级报告,并保护现场,做好详细记录。参加事故分析,认真执行“四不放过”原则,协助领导实施防止事故措施。