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新职工三级安全教育卡

  
评论: 更新日期:2024年06月02日

NO:                                                                                                                                                                                                                                                     XXXX -AQ-TZ-19

姓 名
性别
出生年月
文化程度
工作岗位
参加工作年  月
照片
进 厂日 期
家庭住址
身 份 证                                                    号 码

教育日期教    育  内  容是否考核合格教育者(签名)
受教育者(签名)
厂级教育                                                                                                          月   日           本单位的概况。                                                               安全生产法律、法规。                                                               本单位安全生产情况及安全生产基本betway必威官方网站 。                                                               本单位安全生产规章制度和劳动纪律。                                                               从业人员安全生产权利和义务。                                                               厂内外典型事故、事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等。



车间                                                    教育                                                                                                          月   日           工作环境及危险因素。                                                               所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故。                                                               所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准。                                                               自救、互救、急救方法,疏散和现场紧急情况的处理。                                                               安全设备设施、个人防护用品的使用和维护。                                                               本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度。                                                               预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事故。                                                               有关事故案例。                                                               其他需要培训的内容。



班组教育                                                                                                          月   日           岗位安全操作规程。                                                               岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项。                                                               有关事故案例。                                                               其他需要培训的内容。



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